Vi söker en kvalitets- och säkerhetsspecialist till Helsingfors

Protect tillhandahåller en tjänst till sina kunder som hjälper dem att agera ansvarsfullt genom att skydda sina medarbetare, miljön och sin verksamhet. På så sätt kan kunderna säkerställa att deras verksamhet fungerar genom att förebygga olyckor och incidenter och minska deras efterverkningar.

Våra tjänster omfattar HSEQ-experttjänster och PRO24-systemet som levereras som en Saas-tjänst. Vi har stark expertis inom framför allt kvalitet, brand, kemikalier, miljö och arbetssäkerhet. Våra experttjänster omfattar även uppbyggnad och utveckling av ledningssystem.

Våra kontor finns i Karleby, Helsingfors, Tammerfors och Jakobstad. Protect har totalt 40 anställda. Vårt dotterbolag Protect Estonia startade sin verksamhet i Estland under våren 2020.

Arbetet som specialist är omväxlande och du kommer att delta i utvecklingsuppgifter i kundföretag, till exempel som säkerhets- och kvalitetschef. Beroende på projektets omfattning kommer expertarbetet att utföras antingen självständigt eller som en del av ett team av experter. Du kommer dock att dra nytta av erfarenheten och expertisen i vår starka specialistorganisation, med stöd av kollegor, dina handledare och verktyg som gör att du kan arbeta flexibelt och utan att vara bunden till en viss tid eller plats. Den slutliga arbetsbeskrivningen kommer att förfinas utifrån den utvalda personens färdigheter, intressen och kundprojekt. Jobbet börjar i augusti eller enligt överenskommelse. Vi förväntar oss att du har lämplig skolning och erfarenhet inom områden som hälsa och säkerhet på arbetsplatsen, kvalitet, ledning eller miljö- och hållbarhetsutveckling. Du har god kundserviceförmåga och kan agera både som projektledare och expert i flera parallella utvecklingsprojekt samtidigt. Du tycker om att arbeta med kunder för att utveckla, coacha och utbilda. Kommunikoit sujuvasti suomen kielellä, английannin kieli katsotaan eduksi. SK Protect Oy erbjuder dig:

• fast anställning, månadslön och en varierad roll i kundprojekt
• ett månatligt bonusprogram och olika distans- och hybridarbetsmodeller
• möjlighet att påverka sitt eget arbete, både vad gäller innehåll och var man arbetar
• omfattande skolning, en bekväm arbetsmiljö och moderna verktyg
• stödja våra medarbetares välbefinnande med omfattande sjukförsäkring och medlemskap i vår personalfond, samt ePassport och förmåner för pendlarcyklar.

Rekryteringen sker i samarbete med Poolia. Ansök så snart som möjligt, dock senast den 31.7.2023 genom att registrera ditt CV på www.poolia.fi och länka din ansökan till denna tjänst. Läs mer och ansök på www.poolia.fi För ytterligare information: juha-pekka.myllykangas@poolia.fi eller 050 913 4065